11月17日，胖東來發(fā)布《胖東來侵犯人格尊嚴(yán)的補償標(biāo)準(zhǔn)》，其中列舉了2025年1月1日—10月31日共計33例員工被侵犯人格尊嚴(yán)的案例，總補償金額達359000元。

記者發(fā)現(xiàn)，33個案例當(dāng)中，有3名員工被補償5萬元。具體事例顯示，員工在聯(lián)系其他同事為顧客提供服務(wù)期間，該顧客突然拍打員工臉部、并拍打、攻擊、踢踹參與勸阻的其他員工，警方在了解處理期間，其家屬表示該顧客患有精神疾病。

胖東來表示，人格尊嚴(yán)權(quán)是每個人享有的基本權(quán)利，應(yīng)該受到尊重、不可侵犯和傷害。當(dāng)一個人的人格尊嚴(yán)受到侵犯時，對精神和身體產(chǎn)生的傷害將會是終生的、痛苦至極的、無法挽回的。

公司通過建立《胖東來侵犯人格尊嚴(yán)的補償標(biāo)準(zhǔn)》，創(chuàng)造尊重、公平、正義的企業(yè)人文環(huán)境，同時啟迪更多人重視對自己和他人人格尊嚴(yán)的保護，不因為意識淡薄甚至惡意、隨意地侵犯、傷害他人，造成嚴(yán)重的精神損失和痛苦！同時，更好地影響和帶動更多社會力量和法律體系的完善，保障和維護公民的個人權(quán)利！讓人們更幸福、讓社會更文明、讓國家更美好！