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8月14日,胖東來創(chuàng)始人于東來通過社交平臺公布針對刑釋人員的面試題。題目包括“對違反法律的反思總結(jié)”,“正確認識和評價自己的價值”,以及“對未來的規(guī)劃”三項內(nèi)容。 此前,胖東來在新鄉(xiāng)第三家門店“三胖”招工規(guī)劃中宣布,將百分之二的名額留給有犯罪史的服刑人員。 公司表示,此次招聘“刑釋人員”,是基于人性的善良和美好,希望各個群體的人們都能夠得到社會的尊重和關(guān)愛,能讓每個人有尊嚴的生活。那些曾經(jīng)犯法的人,其實在接受刑罰之后,已經(jīng)是平等的合法公民。“我們應(yīng)該幫助他們擁有再次融入社會、具備相應(yīng)的美好生活的能力! 胖東來稱,公司在這些方面也不成熟,第一次這樣招聘,先從中輕度犯罪的刑釋人員加入到團隊中,然后再逐步開放合理名額給中重度犯罪類型刑釋人員。 |