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日前,星巴克北美公司領(lǐng)導(dǎo)層架構(gòu)發(fā)生改變。前Taco Bell高管Mike Grams 和前Empower Delivery首席執(zhí)行官M(fèi)eredith Sandland將加入,分別擔(dān)任首席門店官和首席門店開發(fā)官。 前者將負(fù)責(zé)星巴克北美零售團(tuán)隊(duì)和門店業(yè)績,后者專注于門店設(shè)計(jì)并實(shí)施星巴克新帥Brian Niccol的愿景,即“提供我們的顧客和合作伙伴期望的社區(qū)咖啡店”,F(xiàn)任北美總裁Sara Trilling將在公司任職20多年后離職。Brian Niccol透露,雖然Trilling同意星巴克需要將她的職位一分為二,但她認(rèn)為“兩個(gè)新職位都不適合她”。(worldcoffeeportal) |